#10

the response

She was fortunate enough to work in an organisation where the leaders consistently responded to their employees.

She had leaders who consistently didn’t engage with the engaged. Because silence is also a response. It is most likely the clearest and most powerful response there is.

It tells you in no uncertain terms that you, and what you have to say is not of interest or value.

Silence is the very best response when you want to disengage the engaged.

Responsen

Hun var så heldig å jobbe i en organisasjon der lederne konsekvent responderte på sine ansatte.

Hun hadde ledere som konsekvent ikke engasjerte seg med de engasjerte. Fordi stillhet er også en respons. Det er mest sannsynlig den klareste og kraftigste responsen av dem alle.

Den forteller deg klart og tydelig at du, og det du har å si, ikke er av interesse eller verdi.

Stillhet er den aller beste responsen når du vil koble fra de engasjerte.